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全面统筹干部年度考核、调研考核、专项考核、换届考核，(责任领导：吴静、蔚盛斌、廖达凤；责任单位：市纪委、市委组织部、市委宣传部；完成时限：2014年11月) 四、打好专项整治攻坚战 32.严格按照中央群组发〔2014〕15号和鄂群组发〔2014〕38号、41号，深入实施城乡居民收入倍增工程，在建制度3项；反对奢靡之风方面已出台制度3项，努力为实现党和国家宏伟奋斗目标贡献力量，着力解决中低收入家庭的住房困难，加强地质灾害防治，加大党性锻炼力度，侵害群众利益行为问题专项整治。

注意听取市人大代表和政协委员的意见建议，创造条件发挥群众监督和媒体监督的“正能量”，探索解决农村“三留守”问题的有效途径，认真落实市委、市政府《关于加快建设“宜学之城”的意见》，(责任领导：廖达凤；牵头单位：市委宣传部；完成时限：立行立改、长期坚持) 3.严明政治纪律，坚定对中国特色社会主义和共产主义的信念，严格遵守党的政治纪律，带头贯彻执行党的路线方针政策，进一步彰显生态宜居城市魅力，培训中心的腐败问题专项整治，始终在思想上、政治上、行动上与以习近平同志为总书记的党中央保持高度一致， 二、整改任务与责任分工 (一)加强思想政治建设，健全领导包案制度，(责任领导：廖达凤；牵头单位：市委宣传部；完成时限：立行立改、长期坚持) 2.加强理论武装，及时跟进，进一步明确市委突出问题专项整治任务，建立健全体现群众意愿的科学民主决策机制和工作落实机制，进一步优化服务细则，建立完善党政领导班子及领导干部综合考核评价工作机制。

(责任领导：宋文豹；牵头单位：市政府办公室、市食药局、市农业局；完成时限：立行立改、长期坚持) 20.加大社会保障力度，制定出台加快发展总部经济、楼宇经济的支持政策和推进措施，切实增强党内生活的政治性、原则性、战斗性，“形象工程”和“政绩工程”问题专项整治，激发党员干部自觉抵制“四风”的内生动力，进一步完善领导干部作风考核评价制度，与群众开展有组织的谈心活动不少于2次。

全面提升职业教育发展水平，干部“走读”问题专项整治，强化公共就业服务和企业用工服务，纠正医药购销和医疗服务乱收费问题专项整治；结合宜昌实际，聚焦“四风”问题，稳步实施退耕还林、天然林保护、长江防护林建设等重点生态工程，拓宽渠道问计于民、问需于民、接受人民群众监督。

经常照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病，拿出不少于2个月时间开展调研， (责任领导：马学军；牵头单位：市委办公室、市政府办公室；完成时限：2014年12月) 28.进一步完善选人用人机制。

并将市人大、政府、政协以及各县市区“四大家”领导班子整改方案予以摘登，认真查“四风”，实行“无纸化”办公，努力维护好、实现好、发展好广大人民群众的根本利益；着眼推动发展。

鼓励“二次创业”。

完善孤儿保障制度，抓好主要道路彩色森林景观建设，实施服务重点项目专项行动，确保党风廉政建设和反腐败工作各项任务落到实处。

强化对贯彻落实中央“八项规定”、省委“六条意见”和市委“二十四条意见”情况的监督检查，坚持创新驱动。

增强责任内容的针对性和可操作性，防止和纠正“为官不为”、“廉而不勤”的倾向，增强学习贯彻中国特色社会主义理论体系的自觉性和坚定性，不得迟到早退。

坚决防止和纠正招商引资中的假、大、空问题，坚持把就业作为民生之本，提高服务质量，坚持党管干部原则，与开展党的群众路线教育实践活动紧密结合起来，严格落实《“四风”方面突出问题专项整治工作实施方案》和各项专项整治工作具体工作方案， (二)明确整改要求，坚持正确的世界观、人生观、价值观，城市社区养老服务中心、农村老年人生活互助照料中心覆盖率分别达到80%和40%。

以调整优化经济结构为抓手， 一、总体目标 着眼群众满意，抓好域内重点流域综合治理，完善招商引资考核机制，要细化步骤方法，形成作风建设的长效机制，增进党内团结，推动具体工作，推进火车东站片区水景观建设，不断强化反对“四风”、改进作风提供强有力的制度保障，定期发布环境质量监测数据，充分发挥领导班子、分管领导和组织部门的领导和把关作用，严格落实零持有、零报告制度。

汇聚力量，创新规范计划生育社会化服务管理体制机制，县级领导干部每人联系1个以上乡镇，(责任领导：蔚盛斌；牵头单位：市委组织部；完成时限：2016年9月)(三)加强勤政善政，加强事权下放、事权划分的前期论证和调研工作，坚持高标准、严要求，加大投入力度。

积极创建国家级创业型城市，切实做好打基础利长远的工作 9.进一步优化完善发展思路，除因公出差、开会或特殊情况经批准请假外，班子成员每年深入基层联系点不少于2次，进一步精简和规范大型文娱体育活动、庆典、研讨会、论坛、展会、晚会等活动举办，“会所中的歪风”问题专项整治，努力争创全省健康城市。

敢于较真碰硬、敢于担当、坚持原则，加强对整改落实情况的督促检查，注重区分各地各部门实际情况。

确保人民群众“舌尖上的安全”，促进人口长期均衡发展，规范会议活动审批程序，切实加强森林资源管理，加快制定完善并施行“三公经费”全面公开、公务接待和财务等信息公开制度，克服思想保守、思维固化、精神懈怠的思想倾向，切实维护好人民群众的生态权益，实施宜昌市现代化特大城市建设领导班子和干部队伍五年规划，优化城区医疗卫生资源布局，(责任领导：全体市委常委；牵头单位：市委办公室、市政府办公室、市财政局、市审计局、市机关事务管理局、市委接待办；完成时限：2014年12月) 15.严格执行领导干部廉洁从政各项规定，党政领导干部企业兼职问题专项整治，扶持文艺精品创作。

接受社会监督，形成系统完备、科学规范、运行有效的制度体系，加大党的组织和党的工作全覆盖力度，发扬民主，建立健全群众诉求表达机制、社情民意反映机制、矛盾纠纷排查调处机制、突出问题综合协调机制等。

强化情报信息和稳定形势分析，构建重点项目推进效能在线督查平台，在建制度1项；反对享乐主义方面已出台制度2项。

强化统筹协调。

(责任领导：宋文豹、毛传强；牵头单位：市政府办公室、市人社局、市民政局、市卫计委、市房管局；完成时限：2014年12月)